فایل ورد (word) نقش استرس اجتماعي بر فرسودگي شغلي کارکنان در کسب و کارهاي امروزي

    —         —    

ارتباط با ما     —     لیست پایان‌نامه‌ها

... دانلود ...

 فایل ورد (word) نقش استرس اجتماعي بر فرسودگي شغلي کارکنان در کسب و کارهاي امروزي دارای 13 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد (word) نقش استرس اجتماعي بر فرسودگي شغلي کارکنان در کسب و کارهاي امروزي  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي فایل ورد (word) نقش استرس اجتماعي بر فرسودگي شغلي کارکنان در کسب و کارهاي امروزي،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن فایل ورد (word) نقش استرس اجتماعي بر فرسودگي شغلي کارکنان در کسب و کارهاي امروزي :


سال انتشار : 1397

نام کنفرانس یا همایش : اولين همايش ملي کارآفريني

تعداد صفحات :13

چکیده مقاله:

فرسودگی شغلی به صورت احساس خستگی هیجانی ، مسخ شخصیت و کاهش کفایت فردی تعریف می شود. فرسودگی شغلی پاسخ به استرس های مزمن کار است نتایج نشان دادند که عوامل ویژگی های شخصیتی و تعهد سازمانی و سلامت سازمانی از تاثیرگذارترین عوامل در عملکرد کارکنان و بهره وری سازمان ها محسوب می شوند. استرس اجتماعی تاثیر زیادی بر پیدایش مشکلات روانی دارد ، فشار عصبی در سازمان همچون آفتی نیروها را تحلیل داده و فعالیت ها و تلاشها را عقیم می کند بطوری که سالانه سرمایه های هنگفتی بعلت فقدان سلامت جسمی روانی کارکنان، کاهش کارایی آنان و تغیر شغل از دست می رود به نظر می رسد فرسودگی شغلی در اثر فشار مداوم روانی پدید می آید در این مقاله سعی شده است در مورد استرس اجتماعی بر فرسودگی شغلی کارکنان از طریق تحقیقات انجام شده در این زمینه بحث و بررسی شود و نتایج و پیشنهادات عملی در این زمینه بیان گردد.نتایج نشان دادند با افزایش استرس، فرسودگی شغلی نیز بالا خواهد رفت . پس می توان با مدیریت صحیح استرس کارایی کارکنان را بالا برد .آموزش راهکارهای مقابله با استرس وآشنایی کارکنان با این مقوله منجر به افزایش کارایی و اثربخشی نقش آنان و کاهش فرسودگی شغلی خواهد شد.

لینک کمکی