فایل ورد (word) بررسي امکان پذيري استقرار استاندارد هاي مديريت پروژه در سازمان هاي پروژه محور ايران از منظر نظام فرهنگ سازمان دارای 22 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد فایل ورد (word) بررسي امکان پذيري استقرار استاندارد هاي مديريت پروژه در سازمان هاي پروژه محور ايران از منظر نظام فرهنگ سازمان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي فایل ورد (word) بررسي امکان پذيري استقرار استاندارد هاي مديريت پروژه در سازمان هاي پروژه محور ايران از منظر نظام فرهنگ سازمان،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد
بخشی از متن فایل ورد (word) بررسي امکان پذيري استقرار استاندارد هاي مديريت پروژه در سازمان هاي پروژه محور ايران از منظر نظام فرهنگ سازمان :
نام کنفرانس یا همایش : ششمين کنفرانس بين المللي مديريت پروژه
تعداد صفحات :22
چکیده مقاله:
سازمان ها ترکیبی از سیستم های اجتماعی و فنی هستند این سازمان ها دارای یک وجه فنی بوده که به موجب آن محصول خود را تولید کننده و از طرفی دربردارنده زیرسیستم های اجتماعی هستند که موجب هماهنگی بین کارکنان سازمان برای تولید آن محصول می شوند Taylar & Feleten, 1993 به این تعبیر سازمانهای موفق هستندکه بتوانند بین ظرفیت ها و ارکان اجتماعی خود و الزامات متدولوژی های سازمان سازگاری ایجاد نمایند. در سازمان های پروژه محور نیز تقابل استانداردها و متدولوژی ها یآن با ارزشها و فرهنگ سازمانی مقوله قابل تاملی است که بسیاری از صاحبنظران و محققین شکست یا پیروزی پروژه ها را دراین تقابل جستجو می کنند .(Munithi & Crawford, 2003) با توجه به این مطالب در این مقاله قصد بر آن است تا نقش و تاثیر فرهنگ سازمانی به عنوان یک متغیر مستقل سازمانی در اسیب شناسی استقرار نظام و استانداردهای بین المللی مدیریت پروژه مورد کاوی : استانه PMBOK مورد توجه قرار گیرد.